1on1（ワンオンワン）について知りたい人のために、おすすめの本を紹介します。 1on1とは、マネージャーと従業員が定期的に行う個別面談のこと。業務の進捗確認、フィードバックの共有、キャリア目標の設定など、直接的なコミュニケーションを通じて従業員の成長と満足度を高める目的があります。信頼関係の構築とパーソナライズされたサポートが鍵。 まずはじめに、1on1がわかる本のおすすめ5選を紹介します。 もっと探したい人のために、注目の新刊、ロングセラー本など（目次を参照）を紹介します。 あなたは、次のどれに当ては ...